Arbeitswelt: Unterschied zwischen den Versionen

=== pib - Prävention in Betrieben ([http://www.kontaktco.at/fachbereiche/pib/ Website], [http://www.kontaktco.at/uploads/download/pib_info_folder.pdf Download])===

Führungskräfte bekommen Basisinformationen zur betrieblichen Suchtprävention, lernen Interventionsstrategien kennen

und wissen, wie eine fundierte Alkoholpolitik im Betrieb aussehen könnte.

Wir kommen in Unternehmen und stellen die Bausteine eines Präventionskonzeptes vor.

Wir begleiten bei der Erarbeitung und Implementierung eines für das jeweilige Unternehmen maßgeschneiderten Programms.

Intensives Training des Interventionsgesprächs, Erarbeitung eines Leitfadens und kennenlernen der Fallen im Gespräch.

Kurzfristige Unterstützung für die Führungskraft, um das Interventionsgespräch adäquat vorzubereiten.

Information der Belegschaft über die firmeninternen Regelungen, deren Sinn und die Hilfsangebote für Mitarbeiter mit

einem Alkoholproblem.

Der Lehrlingsausbilder setzt sich mit der spezifischen Situation des Lehrlings und seiner Rolle als Ausbilder

auseinander und lernt die richtige Form der Intervention, sowie das Hilfsnetz in Tirol kennen.

Die Lehrlinge setzten sich mit Rausch- und Risikosituationen  auseinander, reflektieren ihr eigenes Verhalten und

erhalten gesicherte Informationen zu Substanzen und Suchtentwicklung. Im Rahmen von Übungen werden Rauschbrillen eingesetzt.

act it! ist ein handlungsorierntierter Workshop, bei dem sich die Lehrlinge mit kreativen Methoden mit den Ursachen verschiedener Süchte, dem eigenen Konsumverhalten, den Grenzen zu riskantem Verhalten sowie persönlichen Stärken und Ressourcen auseinandersetzen.