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Arbeitswelt: Unterschied zwischen den Versionen

Arbeitswelt (Quelltext anzeigen)

Version vom 6. Februar 2024, 09:04 Uhr

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== Angebote im Burgenland ==
== Angebote im Burgenland ==


Weitere Informationen über Angebote erhalten Sie bei der Fachstelle für Suchtprävention Burgenland unter 05 79 79/200 15.
Weitere Informationen über Angebote erhalten Sie bei der Fachstelle für Suchtprävention Burgenland unter +43 50 944 000.


=== Lehrlinge ===
=== Lehrlinge ===
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Dieses Projekt wird der selektiven Prävention zugeordnet. Es eröffnet Jugendlichen die Möglichkeit eigene Ressourcen zu entdecken und Fähigkeiten zu entwickeln, um in schwierigen Lebensphasen bestehen zu können. Die kritische Auseinandersetzung mit dem eigenen Konsumverhalten und das Erarbeiten von alternativen Problemlösungsstrategien stehen im Mittelpunkt des Projektes.
Dieses Projekt wird der selektiven Prävention zugeordnet. Es eröffnet Jugendlichen die Möglichkeit eigene Ressourcen zu entdecken und Fähigkeiten zu entwickeln, um in schwierigen Lebensphasen bestehen zu können. Die kritische Auseinandersetzung mit dem eigenen Konsumverhalten und das Erarbeiten von alternativen Problemlösungsstrategien stehen im Mittelpunkt des Projektes.


=== AMS- Trainer:innen ===
=== AMS- Trainer*innen ===


In dieser Fortbildung sind die Themen, unter anderem, Risikoverhalten Jugendlicher, Früherkennung von Missbrauchsverhalten, Umgang mit (riskant) konsumierenden Jugendlichen, Selbstwertstärkung, Gruppendruck und Risikokompetenz.
In dieser Fortbildung sind die Themen, unter anderem, Risikoverhalten Jugendlicher, Früherkennung von Missbrauchsverhalten, Umgang mit (riskant) konsumierenden Jugendlichen, Selbstwertstärkung, Gruppendruck und Risikokompetenz.
Diese und andere Themen sollen zur Reflexion der eigenen Rolle und dem Umgang mit bestimmten (suchtpräventiven) Thematiken anregen. Eine akzeptierende Haltung, Faktenwissen über Gefahrenpotenziale, die Kommunikation und Einschätzung der eigenen Grenzen stehen dabei im Fokus.
Diese und andere Themen sollen zur Reflexion der eigenen Rolle und dem Umgang mit bestimmten (suchtpräventiven) Thematiken anregen. Eine akzeptierende Haltung, Faktenwissen über Gefahrenpotenziale, die Kommunikation und Einschätzung der eigenen Grenzen stehen dabei im Fokus.


=== JugendbetreuerInnen ===
=== Jugendbetreuer*innen ===


In dieser Fortbildung sind die Themen, unter anderem, Risikoverhalten Jugendlicher, Früherkennung von Missbrauchsverhalten, Umgang mit (riskant) konsumierenden Jugendlichen, Selbstwertstärkung, Gruppendruck und Risikokompetenz.
In dieser Fortbildung sind die Themen, unter anderem, Risikoverhalten Jugendlicher, Früherkennung von Missbrauchsverhalten, Umgang mit (riskant) konsumierenden Jugendlichen, Selbstwertstärkung, Gruppendruck und Risikokompetenz.
Diese und andere Themen sollen zur Reflexion der eigenen Rolle und dem Umgang mit bestimmten (suchtpräventiven) Thematiken anregen. Eine akzeptierende Haltung, Faktenwissen über Gefahrenpotenziale, die Kommunikation und Einschätzung der eigenen Grenzen stehen dabei im Fokus.
Diese und andere Themen sollen zur Reflexion der eigenen Rolle und dem Umgang mit bestimmten (suchtpräventiven) Thematiken anregen. Eine akzeptierende Haltung, Faktenwissen über Gefahrenpotenziale, die Kommunikation und Einschätzung der eigenen Grenzen stehen dabei im Fokus.


== Angebote in Kärnten ([http://www.suchtvorbeugung.ktn.gv.at/Default.aspx?SIid=101&LAid=1 Website]) ==
== Angebote in Kärnten ([https://suchtvorbeugung.ktn.gv.at Website]) ==
* Persönliche Fachberatung und Coaching für Entscheidungsträger und Schlüsselpersonen
* Persönliche Fachberatung und Coaching für Entscheidungsträger und Schlüsselpersonen


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=== Suchtvorbeugung in Betrieben ([https://www.fachstelle.at/portfolio/suchtvorbeugung-in-betrieben/ Website]) ===
=== Suchtvorbeugung in Betrieben ([https://www.fachstelle.at/portfolio/suchtvorbeugung-in-betrieben/ Website]) ===
Individuelle Vermittlung klarer Strategien zur Sucht-Früherkennung und zum Umgang mit Verdachts- und Anlassfällen. Entwicklung eine an das Unternehmen angepasst Betriebsvereinbarung.
Individuelle Vermittlung klarer Strategien zur Sucht-Früherkennung und zum Umgang mit Verdachts- und Anlassfällen. Entwicklung einer an das Unternehmen angepassten Betriebsvereinbarung.


Angebote für  
Angebote für  
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* Workshops für Lehrlinge
* Workshops für Lehrlinge
* Seminare für LehrlingsausbilderInnen
* Seminare für Lehrlingsausbilder*innen


=== PUMAS – Professioneller Umgang mit Abhängigkeit in sozialintegrativen Einrichtungen ([http://www.fachstelle.at/pumas Website]) ===
=== PUMAS – Professioneller Umgang mit Abhängigkeit in sozialintegrativen Einrichtungen ([http://www.fachstelle.at/pumas Website]) ===


PUMAS richtet sich an MitarbeiterInnen (z.B. VorarbeiterInnen, BetreuerInnen, SozialarbeiterInnen, Geschäftsführung, uvm.) sozialintegrativer Einrichtungen in NÖ. Diese Fortbildung vermittelt praxisnahes Wissen über Suchtmittel, Abhängigkeitserkrankungen sowie Therapiemöglichkeiten.
PUMAS richtet sich an Mitarbeiter*innen (z.B. Vorarbeiter*innen, Betreuer*innen, Sozialarbeiter*nnen, Geschäftsführung, uvm.) sozialintegrativer Einrichtungen in NÖ. Diese Fortbildung vermittelt praxisnahes Wissen über Suchtmittel, Abhängigkeitserkrankungen sowie Therapiemöglichkeiten.


PUMAS besteht aus drei Modulen:
PUMAS besteht aus drei Modulen:
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==== Sensibilisierungsvortrag ====
==== Sensibilisierungsvortrag ====


Vortrag über Möglichkeiten der Implementierung betrieblicher Suchtprävention im Unternehmen. Zielgruppe sind Unternehmensleitung, Personalverantwortliche und -vertreter, Sicherheitsfachkräfte, Arbeitsmediziner/innen
Vortrag über Möglichkeiten der Implementierung betrieblicher Suchtprävention im Unternehmen. Zielgruppe sind Unternehmensleitung, Personalverantwortliche und -vertreter, Sicherheitsfachkräfte, Arbeitsmediziner:innen


==== Projekt "Betriebliche Suchtprävention" ====
==== Projekt "Betriebliche Suchtprävention" ====


Entwicklung eines für das Unternehmen zugeschnittenes Suchtpräventionsprogrammes. Zielgruppe sind Unternehmensleitung, Personalverantwortliche und -vertreter, Sicherheitsfachkräfte und Arbeitsmediziner/innen.
Entwicklung eines für das Unternehmen zugeschnittenes Suchtpräventionsprogrammes. Zielgruppe sind Unternehmensleitung, Personalverantwortliche und -vertreter, Sicherheitsfachkräfte und Arbeitsmediziner:innen.


==== Führungskräfteseminare ====
==== Führungskräfteseminare ====
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==== Überbetriebliche Angebote für Schlüsselkräfte ====
==== Überbetriebliche Angebote für Schlüsselkräfte ====


Eine professionelle Schulung für Personen in Schlüsselfunktionen, für spezielle Berufsgruppen und Funktionsträger/innen wie Betriebsräte, Arbeitsmediziner/innen, Sicherheitsfachkräfte etc.
Eine professionelle Schulung für Personen in Schlüsselfunktionen, für spezielle Berufsgruppen und Funktionsträger:innen wie Betriebsräte, Arbeitsmediziner:innen, Sicherheitsfachkräfte etc.


=== Suchtprävention in der Lehrlingsausbildung ===
=== Suchtprävention in der Lehrlingsausbildung ===


==== Fachberatung für Betriebe und Ausbildner ====
==== Fachberatung für Betriebe und Ausbildner:innen ====


Möglichkeit einer persönlichen Fachberatung, in der über die Möglichkeiten der Suchtprävention im Unternehmen und speziell mit Lehrlingen informiert wird.
Möglichkeit einer persönlichen Fachberatung, in der über die Möglichkeiten der Suchtprävention im Unternehmen und speziell mit Lehrlingen informiert wird.


==== Bildungsangebote für Lehrlingsausbildner ====
==== Bildungsangebote für Lehrlingsausbildner:innen ====


Die über die zahlreichen Möglichkeiten der betrieblichen Suchtprävention informieren und zu mehr Sicherheit im Umgang mit Jugendlichen verhelfen:  
Die über die zahlreichen Möglichkeiten der betrieblichen Suchtprävention informieren und zu mehr Sicherheit im Umgang mit Jugendlichen verhelfen:  
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Die Berufsschule besitzt als zweites Standbein der dualen Lehrlingsausbildung eine Sonderstellung im Vergleich zu anderen Schulen. Diese spezielle Situation wird bei den Angeboten berücksichtigt:
Die Berufsschule besitzt als zweites Standbein der dualen Lehrlingsausbildung eine Sonderstellung im Vergleich zu anderen Schulen. Diese spezielle Situation wird bei den Angeboten berücksichtigt:


==== Weiterbildungsangebote für Berufsschullehrer/innen ====
==== Weiterbildungsangebote für Berufsschullehrer:innen ====


* '''Koordinator/in für Suchtprävention''' - Lehrgang zur Suchtvorbeugung an Berufsschulen, in Kooperation mit der Pädagogischen Hochschule Oberösterreich.
* '''Koordinator:in für Suchtprävention''' - Lehrgang zur Suchtvorbeugung an Berufsschulen, in Kooperation mit der Pädagogischen Hochschule Oberösterreich.
* '''Grundlagenseminar Suchtprävention für BerufsschullehrerInnen''' - Seminar zur schulinternen Fortbildung.
* '''Grundlagenseminar Suchtprävention für Berufsschullehrer:innen''' - Seminar zur schulinternen Fortbildung.
* '''Berufsschulinterne Fortbildungen''' - Maßgeschneiderte Fortbildungen, die auf die speziellen Bedürfnisse eines bestimmten Schulstandorts bzw. einer Berufsgruppe eingehen.
* '''Berufsschulinterne Fortbildungen''' - Maßgeschneiderte Fortbildungen, die auf die speziellen Bedürfnisse eines bestimmten Schulstandorts bzw. einer Berufsgruppe eingehen.


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=== Sozialpädagogische Initiativen ===
=== Sozialpädagogische Initiativen ===


Menschen, die über längere Zeit ohne Beschäftigung waren oder den Einstieg in die Arbeitswelt noch nicht geschafft haben, sind eine besondere Risikogruppe für Sucht- und Missbrauchsverhalten. Wir vermitteln dem Fachpersonal von sozialpädagogischen Arbeitsinitiativen Hintergrundwissen über Sucht, Frühintervention bei gefährdeten ProjektteilnehmerInnen sowie einen Überblick über Präventionsmöglichkeiten.  
Menschen, die über längere Zeit ohne Beschäftigung waren oder den Einstieg in die Arbeitswelt noch nicht geschafft haben, sind eine besondere Risikogruppe für Sucht- und Missbrauchsverhalten. Wir vermitteln dem Fachpersonal von sozialpädagogischen Arbeitsinitiativen Hintergrundwissen über Sucht, Frühintervention bei gefährdeten Projektteilnehmer:innen sowie einen Überblick über Präventionsmöglichkeiten.  


==== Fachberatung, Coaching und Projektentwicklung ====
==== Fachberatung, Coaching und Projektentwicklung ====
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Auseinandersetzung mit aktuellen Problemen und Strukturen; Erarbeiten eines maßgeschneiderten Programms.
Auseinandersetzung mit aktuellen Problemen und Strukturen; Erarbeiten eines maßgeschneiderten Programms.


==== Seminar für Mitarbeiter/innen Sozialpädagogischer Initiativen ====
==== Seminar für Mitarbeiter:innen Sozialpädagogischer Initiativen ====


Erarbeiten eines konstruktiven Umgangs mit konsumierenden Jugendlichen.
Erarbeiten eines konstruktiven Umgangs mit konsumierenden Jugendlichen.
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"'''Workshop Glücksspiel'''", Ziel dieses zweistündigen Workshops ist die Informationsvermittlung zu verschiedenen Glücksspielen, Sportwetten und den damit verbundenen Risiken (Verschuldung, Suchtentwicklung).
"'''Workshop Glücksspiel'''", Ziel dieses zweistündigen Workshops ist die Informationsvermittlung zu verschiedenen Glücksspielen, Sportwetten und den damit verbundenen Risiken (Verschuldung, Suchtentwicklung).


==== Spezialseminare für Mitarbeiter/innen Sozialpädagogischer Initiativen: ====
==== Spezialseminare für Mitarbeiter:innen Sozialpädagogischer Initiativen: ====


* '''"Alles was turnt - von Pilz bis Pot"''': Die gängigsten psychoaktiven Substanzen, ihre Merkmale und Gefahren
* '''"Alles was turnt - von Pilz bis Pot"''': Die gängigsten psychoaktiven Substanzen, ihre Merkmale und Gefahren
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== Angebote in Salzburg ==
== Angebote in Salzburg ==


=== Suchtprävention und Lehre - Jugendliche zwischen Vernunft und Risiko ===
=== SUCHT & RAUSCH! – JUGENDLICHE ZWISCHEN VERNUNFT & RISIKO ===
Workshop für Lehrlings-AusbildernerInnen, siehe auch Ausbilderakademie WKS
Workshop für Multiplikator:innen, Ausbildner:innen, Mitarbeiter:innen der
offenen und verbandlichen Jugendarbeit, der Jugendsozialarbeit
und sozialpädagogischer Initiativen


Inhalte: Risikokonsum und Suchtentstehung, Rolle und Verantwortung von Betrieben im Umgang mit konsumierenden Jugendlichen, Information zu Hilfsangeboten
Inhalte: Risikokonsum und Suchtentstehung, Rolle und Verantwortung von Betrieben im Umgang mit konsumierenden Jugendlichen, Information zu Hilfsangeboten


Dazu gibt es nach Bedarf:
Dazu gibt es nach Bedarf:
* Information & Materialien für LehrlingsausbildnerInnen
* Information & Materialien für Lehrlingsausbildner:innen
* Lehrlingsworkshops/Lehrlingstage zur Suchtprävention
* Lehrlingsworkshops/Lehrlingstage zur Suchtprävention


'''Infos & Kontakt bei akzente Salzburg, Fachstelle Suchtprävention: [http://www.akzente.net/fachbereiche/suchtpraevention/praevention-fuer-jugendarbeit-und-lehrlinge/ Website]'''
'''Infos & Kontakt bei akzente Salzburg, Fachstelle Suchtprävention: [http://www.akzente.net/fachbereiche/suchtpraevention/praevention-fuer-jugendarbeit-und-lehrlinge/ Website]'''
===READY4LIFE ([https://www.akzente.net/ready4life/ Website])===
Workshop mit anschließendem Coaching-Programm
Ziel von ready4life ist es, Jugendliche zu sensibilisieren und ihre Ressourcen zu stärken, um sie in ihrer Gesundheit zu fördern und einer möglichen Suchtentwicklung vorzubeugen.
Zielgruppe: Jugendliche in Berufsschule, Polytechnischer Schule und Lehrlinge


== Angebote in der Steiermark ==
== Angebote in der Steiermark ==
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====Lehrgang Suchtvorbeugung ([https://www.vivid.at/angebot/lehrgang-suchtvorbeugung-jugendausbildung-jugendbeschaeftigung/ Website])====
====Lehrgang Suchtvorbeugung ([https://www.vivid.at/angebot/lehrgang-suchtvorbeugung-jugendausbildung-jugendbeschaeftigung/ Website])====


Dieser von VIVID angebotene Lehrgang bietet Mitarbeiter*innen in der Jugendqualifizierung, -ausbildung und -beschäftigung die Möglichkeit, sich umfassendes Wissen zum Thema Suchtvorbeugung anzueignen und die eigene Handlungskompetenz für einen konstruktiven Umgang mit konsumierenden und suchtgefährdeten Jugendlichen zu erhöhen. Durch die Einbindung von Referent*innen aus verschiedenen Bereichen der Suchthilfe können konkrete Ansprechpersonen näher kennengelernt werden.
Dieser von VIVID angebotene Lehrgang bietet Mitarbeiter:innen in der Jugendqualifizierung, -ausbildung und -beschäftigung die Möglichkeit, sich umfassendes Wissen zum Thema Suchtvorbeugung anzueignen und die eigene Handlungskompetenz für einen konstruktiven Umgang mit konsumierenden und suchtgefährdeten Jugendlichen zu erhöhen. Durch die Einbindung von Referent:innen aus verschiedenen Bereichen der Suchthilfe können konkrete Ansprechpersonen näher kennengelernt werden.


===Angebote im Lehrlingsbereich===
===Angebote im Lehrlingsbereich===
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====Weiterbildungen für angehende Berufe im Gesundheitswesen ([https://www.vivid.at/angebot/weiterbildungen-fuer-angehende-gesundheitsberufe/ Website])====
====Weiterbildungen für angehende Berufe im Gesundheitswesen ([https://www.vivid.at/angebot/weiterbildungen-fuer-angehende-gesundheitsberufe/ Website])====


Zukünftige Mitarbeiter*innen des Gesundheitswesens erfahren, wie sie Patient*innen in kürzester Zeit einen psychologischen Anstoß zum Rauchstopp geben können.
Zukünftige Mitarbeiter:innen des Gesundheitswesens erfahren, wie sie Patient:innen in kürzester Zeit einen psychologischen Anstoß zum Rauchstopp geben können.


====Weiterbildungen für Ärzt*innen ([https://www.vivid.at/angebot/weiterbildungen-fuer-aerztinnen/ Website])====
====Weiterbildungen für Ärzt*innen ([https://www.vivid.at/angebot/weiterbildungen-fuer-aerztinnen/ Website])====


Ärzt*innen erfahren, wie sie ihre Patient*innen auf Basis aktueller Literatur, internationaler Leitlinien und bewährter psychologischer Kommunikationsmethoden zum Rauchstopp motivieren können.
Ärzt:innen erfahren, wie sie ihre Patient*innen auf Basis aktueller Literatur, internationaler Leitlinien und bewährter psychologischer Kommunikationsmethoden zum Rauchstopp motivieren können.


====Begleitung zum rauchfreien Krankenhaus ([https://www.vivid.at/angebot/begleitung-zum-rauchfreien-krankenhaus/ Website])====
====Begleitung zum rauchfreien Krankenhaus ([https://www.vivid.at/angebot/begleitung-zum-rauchfreien-krankenhaus/ Website])====
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act it! ist ein handlungsorierntierter Workshop, bei dem sich die Lehrlinge mit kreativen Methoden mit den Ursachen verschiedener Süchte, dem eigenen Konsumverhalten, den Grenzen zu riskantem Verhalten sowie persönlichen Stärken und Ressourcen auseinandersetzen.
act it! ist ein handlungsorierntierter Workshop, bei dem sich die Lehrlinge mit kreativen Methoden mit den Ursachen verschiedener Süchte, dem eigenen Konsumverhalten, den Grenzen zu riskantem Verhalten sowie persönlichen Stärken und Ressourcen auseinandersetzen.


=== PROSIT Tischsteher ===
====Plakatserie "Alkoholfrei im Betrieb"====
 
Vier Tischsteher für Betriebe, die über das Thema Alkohol und die Möglichkeiten der betrieblichen Prävention informieren.
 
=== Plakatserie "Alkoholfrei im Betrieb" ===


5 Motive mit Argumenten für Alkoholfreiheit im Betrieb.
5 Motive mit Argumenten für Alkoholfreiheit im Betrieb.
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=== Angebote für Jugendliche ===
=== Angebote für Jugendliche ===


===== "Weniger Rauchen" Kurs für Jugendliche ([https://www.supro.at/angebote/5-8-schulstufe/angebote/weniger-rauchen-kurs-fuer-jugendliche/ Website]) =====
===== "Weniger Rauchen" für Jugendliche ([https://www.supro.at/vortraege-und-workshops/vortraege-fuer-erwachsene/nicht-rauchen Website]) =====
 
Speziell für bereits rauchende Lehrlinge, 6 Termine à 1,5 Std, direkt im Betrieb abhaltbar.


==== „klartext“ Suchtpräventionsworkshops  ([https://www.supro.at/vortraege-und-workshops/workshops-1/klartext-ueber-sucht-reden/ Website]) ====
==== „klartext“ Suchtpräventionsworkshops  ([https://www.supro.at/vortraege-und-workshops/workshops-1/klartext-ueber-sucht-reden/ Website]) ====


Zu den Themen Sucht, Alkohol, Nikotin und illegale Süchte. Aufgeteilt in zwei Module.  
Zu den Themen Sucht, Alkohol, Nikotin und illegale Süchte. Aufgeteilt in zwei Module.  
==== „klartext“ Medienworkshops ([https://www.supro.at/vortraege-und-workshops/workshops-1/medienworkshops/ Website]) ====


=== Angebote für Lehrlings- und Personalverantwortliche ([https://www.supro.at/angebote/unternehmen/ Website])===   
=== Angebote für Lehrlings- und Personalverantwortliche ([https://www.supro.at/angebote/unternehmen/ Website])===   
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Für Vorgesetzte bei Verdacht auf problematischen Suchtmittelkonsum oder problematische Verhaltensweisen (Verhaltenssüchte).
Für Vorgesetzte bei Verdacht auf problematischen Suchtmittelkonsum oder problematische Verhaltensweisen (Verhaltenssüchte).
===  AKTION.TROCKEN-App ([https://www.aktiontrocken.com/ Website]) ===
Für Unternehmen kann die AKTION.TROCKEN-App ein neuer und spannender Zugang zur Gesundheitsförderung der MitarbeiterInnen sein. Die MitarbeiterInnen steigern durch den Alkoholverzicht ihre Lebensqualität und werden für das Thema sensibilisiert.


== Angebote in Wien ==
== Angebote in Wien ==




===Fachliche Unterstützung zum Themenbereich [http://sdw.wien/de/praevention/arbeit/ „Betriebliche Suchtprävention”]===
===Fachliche Unterstützung zum Themenbereich [https://sdw.wien/angebot/praevention/arbeit-und-betrieb „Betriebliche Suchtprävention”]===
Fachliche Unterstützung und Beratung von Betrieben bei der Planung, Durchführung und Koordination von suchtpräventiven Projekten; Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen von betrieblichen EntscheidungsträgerInnen, Personalverantwortlichen, LehrlingsausbildnerInnen und Vertrauenspersonen in Betrieben; Bereitstellen von verschiedensten Informationsmaterialien (Abhängigkeiten und Substanzen allgemein, Strategien zu Sucht-Früherkennung und Umgang mit Anlassfällen in Betrieben).
Fachliche Unterstützung und Beratung von Betrieben bei der Planung, Durchführung und Koordination von suchtpräventiven Projekten; Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen von betrieblichen Entscheidungsträger*innen, Personalverantwortlichen, Lehrlingsausbildner*innen und Vertrauenspersonen in Betrieben; Bereitstellen von verschiedensten Informationsmaterialien (Abhängigkeiten und Substanzen allgemein, Strategien zu Sucht-Früherkennung und Umgang mit Anlassfällen in Betrieben).


=== Fortbildungen===
=== Fortbildungen===
* '''[https://bildung.sdw.wien/node/57 SUPArb – Suchtprävention im arbeitsmarktpolitischen Kontext]'''
* '''[https://bildung.sdw.wien/node/57 SUPArb – Suchtprävention im arbeitsmarktpolitischen Kontext]'''
Ein Grundlagenseminar vermittelt TrainerInnen in Maßnahmen der aktiven Arbeitsmarktpolitik Wissen zur Durchführung von suchtpräventiven Maßnahmen, Erkennung von Suchterkrankungen und Unterstützung von Betroffenen.
Ein Grundlagenseminar vermittelt Trainer*innen in Maßnahmen der aktiven Arbeitsmarktpolitik Wissen zur Durchführung von suchtpräventiven Maßnahmen, Erkennung von Suchterkrankungen und Unterstützung von Betroffenen.


* '''[https://bildung.sdw.wien/node/9 SUPArb - Gesprächsführung mit konsumierenden Personen]'''
* '''[https://bildung.sdw.wien/node/9 SUPArb - Gesprächsführung mit konsumierenden Personen]'''
Das Vertiefungsseminar behandelt Möglichkeiten und Grenzen der Gesprächsführung mit konsumierenden Personen im arbeitsmarktpolitischen Kontext und trainiert die Kommunikation zu diesem speziellen Thema.
Das Vertiefungsseminar behandelt Möglichkeiten und Grenzen der Gesprächsführung mit konsumierenden Personen im arbeitsmarktpolitischen Kontext und trainiert die Kommunikation zu diesem speziellen Thema.


* '''[https://bildung.sdw.wien/node/52 Umgang mit Sucht am Arbeitsplatz - ein Thema wie jedes andere?]'''
* '''[https://bildung.sdw.wien/node/108 SUPArb - Psychische Belastungen]'''
Ein praxisnahes Seminar vermittelt Grundlagen zum Thema Sucht thematisiert folgenden Fragen: Wie erkenne ich eine akute Beeinträchtigung und/oder eine mögliche Suchterkrankung? Wie gehe ich rechtlich korrekt sowie im Sinne des Betriebs und der MitarbeiterIn vor? Und vor allem: Wie spreche ich das Thema an?
Das Vertiefungsseminar vermittelt ein Basiswissen zu psychischen Erkrankungen und über entsprechende Unterstützungsangebote in Wien.
 
* '''[https://bildung.sdw.wien/seminare/privatsache-sucht-suchtpraevention-am-arbeitsplatz Privatsache Sucht? - Suchtprävention am Arbeitsplatz?]'''
Ein praxisnahes Seminar vermittelt Grundlagen zum Thema Sucht und gibt Handlungsempfehlungen sowie Impulse zur Gesprächsführung für den Verdachtsfall.


===Angebote für Lehrlinge und LehrlingsausbildnerInnen===
===Angebote für Lehrlinge und Lehrlingsausbildner*innen===
* '''[https://sdw.wien/de/praevention/arbeit/#supstart SUPstart – Alkoholsuchtprävention für Lehrlinge]'''
* '''[https://sdw.wien/angebot/praevention/supstart SUPstart - Suchtprävention für den Start in ein gesundes Arbeitsleben]'''
SUPstart ist ein Angebot zur Alkoholsuchtprävention für Lehrlinge, LehrlingsausbildnerInnen und betriebsinterne Supportkräfte aller Branchen.
SUPstart ist ein Angebot zur Suchtprävention für Lehrlinge und umfasst 3 Workshops zu den Themen Alkohol, Nikotin und Cannabis sowie Digitale Medien.
 
* '''[https://sdw.wien/angebot/praevention/ready4life ready4life - die persönliche Coaching App für junge Leute ab 15]'''
ready4life unterstützt Jugendliche in der Bewältigung von Stresssituationen und gibt Informationen, um die individuelle Gesundheitskompetenz zu fördern.


===Digitale Angebote===
===Digitale Angebote===
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'''Wissen zum Thema Sucht für AMS-Beraterinnen und Berater''' unterstützt AMS RegionalbetreuerInnen dabei, Menschen mit Suchterkrankung zielgerichtete Maßnahmen anzubieten.
'''Wissen zum Thema Sucht für AMS-Beraterinnen und Berater''' unterstützt AMS RegionalbetreuerInnen dabei, Menschen mit Suchterkrankung zielgerichtete Maßnahmen anzubieten.
'''Alkohol verantwortungsvoll ausschenken – Tipps und Hinweise für die Gastronomie''' thematisiert Alkoholausschank und Suchtvorbeugung sowie praktischen Aspekten für Betrieb und Ausbildung.


* '''[https://bildung.sdw.wien/node/95 Sucht am Arbeitsplatz – Privatsache, Tabu oder Leitungsaufgabe?]'''
* '''[https://bildung.sdw.wien/node/95 Sucht am Arbeitsplatz – Privatsache, Tabu oder Leitungsaufgabe?]'''
Online-Vortrag
Online-Vortrag


===Informationsmaterial zum [https://sdw.wien/de/unser-angebot/downloads-2/ Download] bzw. zur kostenlosen [http://sdw.wien/de/unser-angebot/dokumente/ Bestellung]:===
===Informationsmaterial zum [https://sdw.wien/information/downloadbereich Download] bzw. zur kostenlosen [https://sdw.wien/information/broschueren-infomaterial Bestellung]:===


* Handlungsleitfaden für Lehrbetriebe zum Thema „Konsum von (il)legalen psychoaktiven Substanzen“  
* Handlungsleitfaden für Lehrbetriebe zum Thema „Konsum von (il)legalen psychoaktiven Substanzen“  
* Sucht am Arbeitsplatz. Informationen für MitarbeiterInnen
* Sucht am Arbeitsplatz. Informationen für Mitarbeiter*innen
* Sucht am Arbeitsplatz – was tun? Angebote für Wiener Betriebe
* Sucht am Arbeitsplatz – was tun? Angebote für Wiener Betriebe
* Musterbetriebsvereinbarung [https://sdw.wien/wp-content/uploads/2015_Musterbetriebsvereinbarung_betriebliche_Suchtpr%C3%A4vention_GPA_ISP_final.pdf Betriebliche Suchtprävention]
* Musterbetriebsvereinbarung  
* Alkohol und andere Suchtmittel am Arbeitsplatz – ein Leitfaden für Führungskräfte  
* Alkohol und andere Suchtmittel am Arbeitsplatz – ein Leitfaden für Führungskräfte  
* Alkoholprobleme im Betrieb? Beratung und Behandlung
* Alkohol: Wirkungen verstehen – mit Promille-Rechner  
* Alkohol: Wirkungen verstehen – mit Promille-Rechner  
* Alkohol – die schnelle Info für junge Leute
* pocket-info Alkohol/Tabak/Cannabis&CBD – eine Informationsbroschüre für junge Menschen
* Cannabis – die schnelle Info für junge Menschen
* pocket-info Tabak – eine Informationsbroschüre für junge Menschen
Mpoecheim
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Bearbeitungen

Abgerufen von „https://www.suchtvorbeugung.net/suchtpraeventionsinfo/Spezial:Mobiler_Unterschied/2308...2678“